平安资管裁员变阵 金融业寒冬来袭?

2018-09-26 18:01 来源:新2备用网址开户城

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平安资管裁员变阵 金融业寒冬来袭?

然而,正如习近平总书记指出的那样:同中国人民抗日战争的历史地位和历史意义相比,同这场战争对中华民族和世界的影响相比,我们的抗战研究还远远不够。当前对国际抗日档案资料的收集整理还不够全面:一些资料经过前人的整理和编辑,研究者对深藏在各国各地区的原始资料挖掘不够;对各国国家级档案馆图书馆较为关注,而对大学、私人档案馆纪念馆博物馆中的资料缺乏“歼灭性”搜寻;对相关档案资料的内涵深度解读不足;跨学科研究国际资料中的中国抗战史,用多国语言发表相关著述,还处在起始阶段。

  (中央纪委国家监委网站郝思斯)  近日,新修订的《中国共产党纪律处分条例》正式公布。

  内部的护理设施十分全面,如设有3个独立哺乳室、母婴卫生间及一系列护理设施。其中一系列护理设施包括专业带安全扣的婴幼儿护理台、45℃恒温温奶器、冷热水洗手池、婴幼儿湿巾、婴幼儿座椅等。论现代化程度,恐怕在国内的母婴室硬件设施方面树立了一道标杆。

  ABS市场发行增速基本处于各类信用债平均水平,尽管有信用债去年发行大幅下降的因素,但也一定程度反映了ABS市场的增长乏力。今年企业ABS增速下行主要缘于监管加强,同时信用事件频发导致的配置力量收缩和风险偏好下降。

    学习会上,十八大以来习近平总书记视察过或作出重要批示的七家中科院所属单位——中国科学院大学、高能物理研究所、西安光学精密机械研究所、中国科学技术大学、国家天文台、青藏高原研究所、深海科学与工程研究所相关负责人先后发言,结合本单位工作回顾了习近平总书记的殷切关怀,汇报了贯彻落实习近平总书记要求所取得的重要工作进展和重大创新成果。与会人员充分交流了重温总书记重要讲话和指示批示精神的心得体会。  白春礼表示,习近平总书记的重要讲话和指示批示为中科院改革创新发展和科技创新工作提供了根本遵循。在习近平总书记的鼓励和鞭策下,在党中央、国务院的亲切关怀和坚强领导下,中科院五年来坚决贯彻落实“三个面向”“四个率先”要求,各方面工作取得显著成绩。  白春礼强调,全院要不断增强“四个意识”,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,自觉把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央的要求和决策部署上来,齐心协力,真抓实干,不辜负习近平总书记的重托和期望;要坚定创新自信,勇于攻坚克难、追求卓越,力争多出成果、出好成果,不断在中国特色自主创新道路上探索新的实践,产出新的成果;要以舍我其谁的必胜信念,奋力拼搏,凝练聚焦“卡脖子”问题,攻坚克难、“啃硬骨头”,主动请缨、立军令状,真正突破一批关键核心技术;要围绕基本实现“四个率先”和全面实现“四个率先”两个阶段目标,继续深入实施“率先行动”计划,坚定改革意志,坚决破除一切制约科技创新的体制机制藩篱,为打造创新人才队伍、提高自主创新能力提供坚强的体制和机制保障;要认真落实全面从严治党主体责任,深入研究和探索新时代加强科研院所党的领导的体制机制,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,为科技创新提供坚强的政治保证;要组织好重温总书记重要讲话精神系列活动,进一步鼓舞和激励全院广大干部职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,对标党和国家关于科技创新的新任务、新要求,加快实现“四个率先”目标,更好服务国家经济社会发展。

  根据家长要求,目前正在组织幼儿园学生赴省内外知名医院体检,已在安徽省儿童医院和芜湖弋矶山医院、一院参加体检孩子约300人,9月22日自己赴南京儿童医院体检疑似有问题的9名儿童,9月23日已接受特邀来芜湖的南京儿童医院专家的复诊,情况稳定。

  沿中山路,走到正在改造的万寿宫历史文化街区,路边两处围挡被贴上了大幅的海报。中间是万寿宫古色古香的墙面,左边海报上写着“汇聚世界力量打造VR‘南昌样本’”,右边的海报则写着“VR让世界更精彩江西让VR更出彩”。“VR技术在娱乐领域运用的多。借大会召开的契机,我们一定去大会现场看看VR的风采!”途经此处的东华理工大学张同学说。

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自黎曼猜想提出后的159年以来,无数顶尖的数学家都试图挑战黎曼猜想,但他们前仆后继的努力,只是逐渐成就了黎曼猜想愈发显赫的名声。为什么黎曼猜想这么难?卢昌海:只是我们相信所有试图证明黎曼的那些第一流的数学家,都考虑了当时能够考虑到的几乎所有方向。沿这些方向、以他们的能力都没有办法把这个猜想证明出来,那么可见真正的证明可能是非常艰辛的一条路。而这次宣称“一个简单而全新的方法”证明黎曼猜想的阿蒂亚爵士,也是一位功勋卓著的数学家。解开159岁的黎曼猜想的钥匙,或掌握在89岁的阿蒂亚手中,最难的数学题遭遇当世最牛的数学家,这样的巅峰对决犹如“华山论剑”,备受瞩目。

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  2016年10月25日,贾兴红受到党内警告处分。

当你回望着车轮压过的道路,你将会在那一刻重新认识自己的生命。坝美云南坝美可谓就是现实中陶渊明笔下的桃花源,从古至今,坝美村几乎仅以一个石灰岩水溶洞与外面保持联系,长时期与世隔绝。坝美四面环山,山上树木葱茏,坝里绿树郁郁苍苍,聆听着瀑布发出的轰鸣声,坐上晃晃悠悠的猪槽船,一片祥和与安宁。

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  今年中秋恰逢周一,东莞图书馆也取消了周一上午闭馆的惯例,改为上午10点至下午5点开放。(记者郑琳东摄)可园博物馆小长假三天将迎客3万人次中秋小长假,可园博物馆张灯结彩,人头攒动,洋溢着欢乐的节日气氛。除了“笑居士诗书画印可园展”,可园前日还举办了“情满可园”——庆中秋游园活动,吸引了来自全国各地的上千名游客参与其中。活动当天,在扇面书法题字环节,广东省书法家协会理事罗派钧、东莞市书法家协会会员陈锡林现场为游客挥毫题字,书法家们在精美的扇面上题写“中秋快乐”“花好月圆”“不忘初心”等美好的祝福。DIY绘灯笼环节也好不热闹,小朋友们一个个埋着头,发挥想象绘制出了一个个五彩缤纷且充满意义的灯笼。

  他最喜欢的地方是图书馆,那里五彩斑斓,有各种各样的书籍,是寂寥时最好的慰藉。

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  ”  博纳影业集团总裁兼电影出品人于冬将《无双》的类型归纳为“犯罪加情感加嫌疑”,他“剧透”称,早在2006年就有了《无双》的故事雏形,“这是一部特别的电影、是目前中国电影中没有涉及过的题材。

  因此我们在摆放客厅沙发前,有必要了解一些客厅沙发风水摆放的讲究。下面随小编一起来了解下客厅沙发风水禁忌吧!客厅风水讲究客厅沙发风水有哪些禁忌1、沙发忌对入户门沙发的不能摆放在入户门的对面,也就是说沙发不能和入户门相对,如果你家的沙发和入户门是成一条直线的,那在风水上被称之为对冲,这样的格局是很不好的。如果你家是这种情况,我们最好是把沙发移开,换过一个位置摆放,以免再次与大门相冲。如果客厅的空间有限,没有地方可以转移沙发的话,那我们可以在客厅沙发与入户门之间摆放一扇屏风,这样可以避免大门与沙发直冲。2、沙发忌放在横梁下方如果你家客厅有横梁,而你的沙发又是正巧放在横梁下的话,那我们应尽快将沙发挪过一个位置。

    有律师认为美团有价格欺诈嫌疑  针对购买往返机票比两个单程贵,陕西丰瑞律师事务所合伙人朱长江律师表示,这应当结合客户与美团之间的协议来认定,比如客户注册账号时的协议或者美团与个别客户之间的VIP客户协议等。若双方之间的协议约定美团有提醒义务,则美团应当提醒客户价格差异,否则将构成违约。若双方之间的协议并未约定美团有提醒义务,则客户作为消费者,可自行以其认为方便或性价比高的方式购买机票。若因客户未注意到相应的价格差距,则不能单方要求美团为此承担责任。

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9月13日,平安资管将要裁员的消息在市场上流传,人心惶惶。 不幸的是,传言很快被残酷地证实。 “9月14日下午4点左右,平安资管内部会议结束,宣布裁员,原本包括基金经理和分析师在内30人左右的权益投资团队,除几个人之外,全部裁掉,公司给被裁人员两个月时间用来找工作。

”上海某接近此事的公募基金人士对时代周报记者说。

“过去一段时间,很多金融机构都展开了裁员,但没有必要特别的恐慌;由于存在时滞,前些年制造业不景气,目前开始传导到金融行业,需要极度警惕。

”国家发改委国际合作中心首席经济学家万喆对时代周报记者说。 资管龙头裁员平安资管此次调整,是把权益部门裁撤掉,全部改为委外,保留固收部门,未来转向量化投资。

根据平安资管的部门设置,总经理室下设权益投研中心、固收投研中心、资产配置中心、不动产投资事业部、风控中心、科技运营中心、共同资源中心等。 其中,固收投研中心就是负责债券投资,权益投研中心则负责股票投资,下设股票研究部和股票投资部,而资产配置中心则下设量化投资部、基金投资部等。 9月14日当晚,平安资管就作出官方回应,指出:股票市场作为资产管理重要的投资领域,显然无法舍弃。

资产管理业务是平安的核心业务之一,保持资产管理业务可持续、健康发展是平安一贯的原则。 平安资管正响应集团科技转型战略,加快利用人工智能对投资业务赋能,只能打造科技型资管公司。

“为适应市场环境变化,对内部组织和管理进行升级、改革、调整都是常态的工作。 ”中国平安人士对媒体回应此事称。 无论怎样,作为行业龙头的平安资管,选择解散权益部门,给市场带来触动必然是强烈的。

在中国资产管理行业,平安资管是巨无霸的存在。 从管理资产规模的角度来看,平安资管排名第三,与第一名工商银行、第二名中国人寿资管的管理规模相差无几。 2018年上半年,中国人寿资管合并受托管理资产规模为万亿元,而同期平安资管的管理规模也为万亿元。

截至2017年底,中国各类资管产品规模总计约为100万亿元,由此计算,平安资管占据了%的份额。

而全国保险资管机构管理资产规模,2016年底为万亿元,也就是说,有20%是属于平安资管。 平安资产管理有限责任公司成立于2005年5月,注册资本15亿元,实际控制人为中国平安保险(集团)股份有限公司,持有公司%的股权。

在股票投资方面,平安资管是国内最早探索量化投资的机构,2006年就组建了团队,目前,平安资管也是国内最大股票机构投资者之一。

根据平安集团2018年半年报,平安资管负责平安集团的境内投资管理业务,接受委托,管理平安集团的保险资金。 2017年,平安资管实现净利润亿元,同比增长16%,资产管理规模万亿元,同比增长18%。

2018年上半年,平安资管增速有所放缓,其实现净利润13亿元,同比增长%,投资管理规模达到万亿元,同比增长%。

主因并非会计准则2018年1月1日,中国平安集团开始执行新金融工具会计准则。

根据此前的旧会计准则,平安资管买的股票,理论上可以计入资产负债表“可供出售金融资产”一项,等到卖出的时候,赚到的或者亏的钱,再计入到利润表的“投资收益”一项中,从而给当年净利润带来贡献。

“这样计算的好处是,无论股票在当期涨跌如何,只要不卖出,即便被套很深,也不会影响当期公司的净利润。 ”北京某证券公司金融行业分析师对时代周报记者说。

但根据新的会计准则,将资产分类为:以摊余成本计量的金融资产(AC)、以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的金融资产(FVOCI)、以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融资产(FVTPL)。

无论怎样,股票都是需要以公允价值计量其变动的了,并且,大部分情况下,股票投资只能被划为FVTPL,也就是要计入当期损益,影响利润表。

因为,只有非交易类权益才可以被特殊指定为TVOCI,限制和信息披露的要求都很高。

这样,从表面上看,确实股票投资对平安资管的利润表影响变大了。 此前的解释是,平安资管之所以裁员,是因为不得不实行新会计准则,为了不给利润表造成波动,才把资金转为委外。

“但实际上,平安资管这次调整应该与会计准则无关,因为,即便完全委外并交给平安大华基金,但依然无法避免对利润表造成波动。 在新会计准则下,投资基金的钱,与自己直接买股票一样,大多数情况下,也是必须以公允价值变动计量,并且划入FVTPL,计入当期损益,并造成当期利润波动。

”上述北京分析师对时代周报记者说。 金融业裁员实际上,金融业的裁员早已在不知不觉中发生,市场下跌、宏观经济变动只是阶段性加速了这个趋势。

2017年,五大国有银行员工数量总计减少万人,其中,建行减少9861人、工行减少8701人、农行减少9391人。

被裁掉和减掉的主要是前台柜员和老员工。

建行员工总数为37万人,工行为46万人,农行为51万人,按此计算,2017年三家裁掉和减掉的人员数量占比分别为%、%、%;而五大行员工人数总计为175万人,按此计算,2017年,有%的人员被裁掉和减掉。 不过,相比起来,国外的银行裁员的比例更大。

2018年2月,澳洲国民银行NAB宣布裁员18%,砍掉了6000个员工。

同期,澳洲四大银行宣布将裁减掉的员工数量总计超过2万人,占比达到12%。

裁员中,当事公司通常都喜欢归罪于人工智能。 澳洲国民银行总裁表示,“我们将重新评估这些员工有多少事情可以由AI完成”。

这确实是互联网浪潮下的大势所趋。

截至2018年6月30日,余额宝吸收的货币基金总规模达到万亿元,已经超过中国银行2017年底的活期存款余额。 但余额宝员工总人数也不过3000人左右。

2017年3月,世界知名资管公司贝莱德就曾改用机器人投资,从而裁掉了主动型基金部门40多个职位,包括7名基金经理。 2018年上半年,A股上市的23家证券公司,总计净裁减掉员工数量735人,其中招商证券裁减员工力度最大,裁减员725人;中信建投证券其次,裁减513人。 2018年3月,约翰·鲍尔森的对冲基金也宣布大规模裁员。 约翰·鲍尔森由于在2008年金融危机中做空美国房地产市场,赚取了巨额利润,《史上最伟大的交易》一书讲述的就是他的故事。 但2011年以来,约翰·鲍尔森对冲基金公司的资产规模从380亿美元缩减到90亿美元;裁员的名单中,甚至包括许多管理层以及合伙人。

国际上有一个专门的代际术语“千禧一代”,指的是生于1982年到2000年之间的人。

各类营销人员绞尽脑汁地从各个角度了解他们的喜好,期待能获得他们的青睐。

美国商业内幕分析师约翰黑格斯图恩曾经调查了1500位“千禧一代”使用银行的方式和喜好,其中包括使用的工具、进行的操作和使用的频率等。 调查发现,“千禧一代”中根本不用实体银行的占38%,一个月少于一次的占26%,两者相加超过了被调查者数字的一半,这些人几乎不进实体银行,在线技术是他们使用银行功能的主要途径,而智能手机为主要操作工具。 花旗银行曾悲观地预计,2015–2025年间,银行业将裁员30%。 “科技的发展,让时代变化得更快了,金融从业者更需要不断接受再教育、再培训。 ”万喆说。 再优秀的金融业人员,如果不在资本上或知识上给自己加杠杆,可能也要落伍了。

(责任编辑:佚名 )